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候选人太多时,会优中选优,适当降低期望值。你可以当做拒了,把精力投入到下一场比赛中。
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如果 Hr 标记了简历为有兴趣,但没有进行后续的联系或查看消息,这可能意味着以下几种情况: 1. 招聘流程中的延迟:有时候,招聘流程可能会因为各种原因而延迟。 Hr 可能需要时间来评估更多的简历,或者等待其他招聘决策者的意见。 2. 忙碌的工作状态:... 全文
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这种情况有可能hr还在选择,你是备选之一,或者是已经在感兴趣的人中选择了最适合的,当然也有可能,还没有轮到上约你面试,并不定代表被拒,但此时你要做的是耐心等待的同时去选择其他职位,因为hr和应聘者之间本来就是双向选择互为备胎的关系,相信你也会许选择出... 全文
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HR对你感兴趣只是一个初筛过程,简历一般会交由部门负责人再做一次二筛,如果没有后续通知有可能是部门负责人那里没有通过,建议换目标
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这个岗位对公司来说可能不是紧急岗位,可能只是储备人才,所以HR也不积极联系,先标记着,后续再集中查看。 既然你主动发消息,HR都没回,先不管他,再看看其他工作,等他有需求时会再查看的。你也可以把这家心仪公司收藏起来,关注下招聘动态,可以重投时,再投下... 全文
不一定有时候被标记为有兴趣,可能目前只是在收集简历阶段,并没有按这个面试的安排,还有一点就是这个岗位是未来有需求,而不是现在有需求。
这种情况主要是发生在招聘网站, 招聘网站为了增加人气,会把招聘方和应聘者做一个筛选推荐,主要是以关键词为推荐。 你大可不必认真,因为这个都是电脑随机的, 你投简历没消息那就是没消息,可能人家连看都没看,或者说人家人已经招满了, 这只不过是系统... 全文
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我都面试完了呢,也是没后续了,发消息不回。
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