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未成年工可以参加工作,但工作种类有一定的限制。 我国法律规定,未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。用人单位招用未成年工,除符合一般用工要求外,还须向所在地的县级以上劳动行政部门办理登记。未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳... 全文
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最好要年满16周岁再考虑哦,不然的话,会有很多问题
劳动法规定企业招聘使用未成年人工作,属于非法用工,一旦被劳动监察部门查到或被举报,将会受到法律惩罚。工作可以有但合法的没有。
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