没有新消息
更多内容
写回答
一般大多看在线简历,如果有附件简历可以作为附件上传。hr一般看到在线简历有兴趣会点开附件希望能更深一步了解应聘者。
7赞
0踩
0评论
发在线简历,一般HR自己会进行筛选的,最核心,去完善自己的简历,HR看简历有几点: 1、匹配度:一种工作岗位与能力的匹配度,还有就是大公司都喜欢找一个大公司的人。这样的适应性会更高的。 2、稳定性:看你有几段工作经历和工作时间,来判断你工作稳定性。 ... 全文
6赞
1评论
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
没有更多内容