没有新消息
举报
提问
发动态
登录 
1条回答
默认排序
按时间排序
智小Q 实名
创建于: 23-10-23
3赞
0踩
0评论
举报
推荐阅读
#劳动权益#公司规定实习期三个月。已经转正，现在有8个月了，公司不让签合同，这是啥操作？
11回答
公司不签合同
2回答
公司没签合同的，没交社保，三个月之后被辞退了，可以劳动仲裁吗，还是拿工资走人
1回答
劳动仲裁怎么弄
4回答
去个小公司，当初说好有社保，结果5个月了不签合同，不交社保不转正，拖欠2个月公司，请问劳动仲裁有用吗
0回答
合同及社保问题
2回答
来公司三个月实习期已过，已二建证放到公司为理由才签合同，来之前明确表示证已外挂可以申请劳动仲裁么
0回答
用人单位发了录用通知，等了半个月该入职了，又不让入职了，你会选择去劳动仲裁争取自己的权益吗？
0回答
看你，入职以后还不交直接劳动仲裁
0回答
《职Q社区规范》 《资质公示》
合作商务邮箱：sbyh@zhaopin.com.cn
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
没有更多内容