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估计你的在线简历状态显示目前离职,随时到岗等信息,让公司认为你是待业状态,随时可以参加面试,所以觉得你的简历符合公司要求的时候,直接发面试邀请,如果你觉得这样比较仓促,可以更改在线简历的状态,改成目前在职,或者到岗时间一个月。希望可以帮到你
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了解HR为什么没有电话沟通 1、节省面试时间,提高招聘效率 一般企业的电话沟通环节,主要询问简历投递者的求职意向、跳槽动机、工作经历、面试时间等,这些内容在电话沟通中难以了解全面,即使电话中沟通过了,也还是会在现场面试环节再次提问,且会是不同人的重... 全文
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有些公司可能会在未经沟通的情况下直接发起面试邀请,这可能是由于以下原因: 1. 忙碌或疏忽:有时,招聘团队可能非常忙碌,或者由于疏忽,没有事先与候选人进行沟通。这种情况并不罕见,特别是在快速发展的公司或招聘大量人员的情况下。 2. 自动化工具:有些公... 全文
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几种可能: 1、非人工回应,后台设置成自动回复; 2、该公司人事管理制度和招聘流程不严谨; 3、你应聘的岗位参与竞聘的人员较多,招聘企业不愁招不到人; 4、你应聘的岗位重要性和价值还不足以让企业有“预约”的考虑。
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