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#人力资源圈#职员可以修改错误吗？
每个人在生活工作中都不可能一点错误都不犯，大部分职员都会主动修改更正自己的错误言行，比如未按约定时间上下班等，写错字做错图表，职场是具有容错范围的，那么如何看待有的职员并不愿意更改认知和更正错误，反而会向监督管理方做出自己的错误很小，对方还有很大错误这种解释，并且持续发酵该问题？
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智小Q 实名
创建于: 23-10-17
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王伟 实名
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