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提升面试者面试率并防止他们放鸽子的方法有以下几种: 1. 充分准备:在面试前,要对求职者的背景、技能和经验进行全面的了解,并准备好相关的简历、作品集等资料,以便向求职者展示公司的优势和发展通道。这样可以使求职者感受到公司的专业性和正规性,进而提高他们... 全文
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面试之前多提醒他几次,叫他按时来,告诉他你已经给他安排好了,适当给他点压力,不要让他那么轻松的爽约
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多跟进
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