雷女士

秋招用人单位先让尽快到岗实习，毕业之后再签约，应不应该去呢？

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对于秋招用人单位提出的先到岗实习，毕业之后再签约的要求，是否应该接受，这是一个涉及个人利益和职业规划的复杂问题。以下是一些可以考虑的因素： 1. 实习机会：如果这是一个理想的实习机会，并且能够在实习期间获得宝贵的经验和技能，那么这可能是一个值得考虑的... 全文

创建于: 23-10-11

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张治国实名

创建于: 23-10-11

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