没有新消息
更多内容
写回答
根据常规做法,当你离开一家公司时,该公司通常会为你提供离职证明和体检报告。如果你在刚入职3天后就决定离开新公司,你可以向新公司的人力资源部门或你的直接上级提出请求,要求他们为你提供离职证明和体检报告。 在提出请求时,最好以书面形式进行,并明确说明你的... 全文
0赞
0踩
0评论
正常来说不可以,如果你能跟公司好好商量一下,有可能是可以的。当然你也可以让现在这个公司给你开新的离职证明,如果它没给你交保险就让它把原来的给你,这样大家都省事。
5赞
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
没有更多内容