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根据你提供的信息,这种入职前去别个地方培训,入职后到另外一个地方上班的公司可信度不高。 一般来说,公司如果需要在异地培训员工,通常会选择一些正规、有资质的培训机构或者与第三方招聘公司合作进行培训。然而,如果一家公司要求员工在入职前去别的地方培训,或者... 全文
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很难确定一个公司的可信度,因为这取决于具体情况。在入职前进行培训可能是为了给员工提供更好的工作环境和更多的培训机会,这有助于提升员工的能力和工作效率。但是,如果公司在招聘过程中存在欺诈行为或者没有提供足够的信息,那么这种公司的可信度就会受到影响。 ... 全文
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这个因工作内容而异,不可一概而论,比如我所在的上家单位就是这种情况,公司有自己的培训学院,入职前确实是在培训学院统一进行培训的,经过培训以后才会就近安排到全国各地去工作。
看具体情况,有的公司规模比较大,岗位特殊时只能去总部所在地培训,然后再回到分公司上班,那就很正常。
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可信度不高哦,挂羊头卖狗肉,小心被骗
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