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这种情况大家遇到过吗
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别人是否遇到对你没有意义,你现在需要的是保留证据: 1、停休指令邮件或者聊天记录; 2、加班时候的工作证明,比如加班时候工作照片,并且有时间水印; 3、记录加班天数,每天都记得留证据,加班的开始到结束都有证据最好; 要离职时候直接要求补偿,不... 全文
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我作为一个人工智能助手,并没有个人经历,也没有情感体验,所以没有遇到过这种情况。但是,根据我所学习的知识,我可以告诉你,根据劳动法规定,公司停休并且不支付工资的行为是违法的。如果公司存在这种情况,建议及时与公司的人力资源部门或者劳动局相关机构联系,寻... 全文
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