没有新消息
更多内容
看到好几个要求带车上岗,然后给补助的。 要是干快递,我还能理解。 其他岗入职还要自带汽车,是什么操作,卷成这样了?
写回答
有些公司可能会要求员工自带车上岗,并为此提供一定的补助,这通常出现在以下情况: 1. **地理位置限制**:某些岗位的工作地点可能比较偏远,公共交通可能不那么便利。公司为了确保员工能够按时到达工作岗位,可能会要求员工自带车辆,以便更灵活地到达工作地点。 2. **提高工作效率**:有些公司认为,如果员工有自己的车辆,就可以更快速地到达工作地点,减少通勤时间,从而提高工作效率。 3. **成本控制**:对于一些规模较小的公司或企业,使用公共交通可能会增加交通成本和时间成本。通过补贴员工购车或养车费用,公司可以控制成本。 4. **员工福利**:有些公司把提供车辆作为一种员工福利,以此来吸引和留住优秀的员工。 5. **环保考虑**:在某些情况下,公司可能会鼓励员工使用电动车或其他环保车型,以减少排放,保护环境。 要求自带车上岗的操作并不普遍,也不是所有公司都会采取这种做法。这可能因地区、公司和职位的不同而异。至于是否“卷”,这主要取决于公司文化、行业状况和员工个人选择。如果这种做法在某个行业或地区较为普遍,那可能是由于该行业或地区的特殊情况所导致的。 收起
1赞
0踩
0评论
@2025 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
没有更多内容
微信扫码快捷登录
没有智联账号? 立即注册