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就是无经验的新人,先培训一个月,然后安排你上岗,后面一个月返给公司1800,持续一年。
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这种先培训后缴费的模式在电商运营领域是比较常见的,但是对于新人来说,需要注意以下几点: 1. 培训质量和内容:需要了解培训的内容和教学质量,确保培训能够真正帮助你掌握电商运营的技能和知识。 2. 就业保障:需要了解公司是否能够为你提供合适的就业机会,... 全文
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