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在车企(汽车制造公司)或其他行业,从职场新人升至高管的时间会因多种因素而异。这包括个人的职业发展速度、行业、公司政策以及所在国家或地区的文化和经济环境等。以下是一些通用的考虑因素: 1. 个人努力和能力:个人的职业发展速度与他们的努力、才能和专业技... 全文
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一般来说,要从职场新人晋升到高管,需要经过多个职位的锻炼和提升,积累一定的人脉和资源,同时具备出色的领导和管理能力。这样才能胜任高管的职位。也就是说,想要晋升到高管,不仅要有过硬的专业技能,还要有出色的人际交往能力和领导能力。这是一个长时间的过程,需... 全文
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看你走哪个方向,职能、技术还是销售?销售一般用业绩说话,技术看你是否够硬,职能是否有专业理论、知识与实践相适用,满足以上条件后还要看你的综合素质,领导能力,360评估,kpi等进行评估测评,都是要以个人能力的水平来决定时间因素的。当然你实力过硬,有过... 全文
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