没有新消息
更多内容
写回答
面对求职者对面试官不尊重的情况,面试官可以采取以下策略来应对: 保持冷静:面对不尊重的行为,首先要做的是保持冷静。不要因为求职者的态度而影响情绪,更不要因此做出过激的反应。 明确表达:以明确、坚定的语言告诉求职者他的行为是不恰当的。例如,可以说:“... 全文
0赞
0踩
0评论
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
没有更多内容