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10年大学毕业进入外资企业在地级市的风公司工作,纯外资,待遇不高不低,五险一金,比身边人比最好就是能够双休,加班有加班费,勤勤恳恳工作,公司战略问题,业绩下降裁员说裁就裁了,后来去了另外一家美资企业,疫情、国家政策等原因,公司业绩由涨转跌后,三年时间... 全文
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作为人事,我的焦虑全都来自于老板,多麻烦的人和事我都不愁,愁的是天上地下唯我独尊的法盲老板。
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职场不需要去焦虑。我离开职场了。回头想想一点都不值得去焦虑的那些东西和熬过的那些夜。在老板眼里你只是棋子。我有那功夫焦虑,我还不如自己创业
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我的焦虑比如工作不会做我会焦虑,有的时候给的工作有危险会焦虑,到一个新的环境里要适应新的同事关系会焦虑,新的公司新的环境不熟悉会焦虑,总而言之在工作中遇到很多挑战时就会焦虑,而且那种感觉很难受
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怕小人打小报告
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焦虑的是,我到底怎么做,才能辅导这不成器的老板成为首富。
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只能说随着你年龄越大,焦虑也会越多。不管遇到什么事,凡事看开点。
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就感觉经济不景气,企业会裁员
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我想应聘董事长,公司不同意
专业知识储备不足,沟通不畅
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