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首先,你可以尽快与老板或人力资源部门沟通,了解公司的安排和计划,并表达你的困惑和担忧。其次,你可以与同事合作,分配任务和职责,确保工作得以顺利完成。同时,你可以提出建议,如增加临时员工或外包服务,以减轻工作压力。最后,你需要保持积极的态度和专业精神,... 全文
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已经跑了半年了,我上司估计留下来了,大概自己是当了炮灰、想着发出来评论看看自己当初的决定对与错
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任劳任怨的老黄牛,还不跑路,为你点赞。👍
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