没有新消息
更多内容
写回答
如果入职前有说明还可以接受,入职后临时告知是其他岗位就不太喜欢了
2赞
0踩
0评论
那你可以反问面试官:是和本职工作差距比较大的岗位吗,还是关联性比较强的,是否会降薪呢 1、如果是关联性强的,不降薪的情况下,可以视工作内容来定 2、有些公司把员工调换到不相关的岗位,这也是变相裁员的一种,留个心眼儿 别直接答应也别说不答应,把话... 全文
8赞
那要看你的职业规划了,如果你不是为生存必须需要这份工作,又有强烈的职业规划,就想在这个职位上精深,就可以阐述清楚自己的职业规划,以后想走的方向,一般公司还是比较欣赏有自己想法的人。如果公司只是把你当万金油,你又只是为了赚钱,也是可以的。还有要问清楚调... 全文
3赞
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
没有更多内容