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#大学生求职100问#大家在求职过程中遇到过哪些难题？

大学生求职100问

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职场老学姐 HRM

我见到比较多的求职过程中遇到的问题有这些： 1. 紧张/压力：很多人在面试时都会感到紧张或压力，尤其是第一次面试。解决方法可以是提前做好准备，了解公司以及面试官的背景，多练习面试技巧等。 2. 不自信：有些人可能对自己的能力和经历不自信，不敢在面试... 全文

创建于: 23-06-27

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李女士

就业难：刚毕业时候我们都会面临就业难题。高学历人才增多，但岗位数量未必跟得上。竞争激烈，我们可能难以找到理想的工作机会。薪资和福利问题：我们在面试的时候不知道怎么开口或者是不敢开口去问薪酬，可能会导致我们面临薪资较低、福利不完善的问题，难以满足... 全文

创建于: 23-08-25

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黄小姐

简历是让面试官是否让你进去面试环节的重要工具，但是好多应届生都不知道怎么去编写简历，不知道怎么去润色自己的简历，呈递给面试官的就是一篇啰里啰嗦的文章，可能面试官连看都不会看，而且我们面对众多的招聘岗位，每个简历都需要我们做相应的修改后再投递，这是一个... 全文

创建于: 23-09-28

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城先生

可能会遇到这些难题： 1.选择困难症面对越来越多元化的岗位，我们会感到眼花缭乱，往往不知如何抉择，从而导致没有明确的目标，最终与适合自己的岗位失之交臂。 2屡投屡败投递简历后经历了长期等待而收不到任何回应，或者是每次面试都失败，会使得求职者逐渐变... 全文

创建于: 23-08-25

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赵小哥

有好多应届生都会在面试的时候有怯场的表现，紧张情绪导致面试者发挥不好，而面试又是求职过程中的最重要一个环节，是面试官了解你这个人的最直接方式，即使你笔试多好，但是你面试表现不佳，也照样不会被公司录用，所以我们应该要好好克服自己的怯场，调解自己的紧张... 全文

创建于: 23-09-28

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梨子

没有清晰的职业定位与自我认知，好多应届生求职的时候没有做好功课，不管职位适不适合自己，看见别人报了，自己也报了，那你对自己都那么随便了，求职公司也一样随便对待你，所以面试者就容易陷入一面试失败的困境，所以求职者一定要确定好自己的职业发展方向。

创建于: 23-09-28

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