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#求职日记#今年大环境这么严峻的吗？
今年3月离职到现在找了将近3个月的工作，发现了一个现象，就是目前很多公司更愿意招聘大学刚毕业的学生，然后还有一部分公司只招聘可以无缝衔接市场的，上班第一天就能咔咔上业绩的。难道现在都不愿意花费精力金钱去培养新人了吗？还有，为什么更愿意招聘刚毕业的学生而不愿意招聘有经验的老人呢？
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于振华 实名
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莫负韶华
创建于: 23-06-02
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抢我辣条还想跑
创建于: 23-06-02
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