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那就不要选择这家公司,第一可能是在考验你,第二有可能是真事,具体的需要你自己去问他们的员工有没有出现过类似的事情!
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面试官面试时问出这个问题,说明这家公司发放工资发放不准时,可能还存在经营不善的情况;个人意见:放弃,选择其他公司
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面试官向你交底,坦诚相待。 看来这家公司,工资发放应该不是准时的。 如果是拖欠工资,想必这个人也不会再继续工作了。 发工资,不按时(超过1个月),不足额支付工资,都称为无理由拖欠工资。 可以再看看其它机会。 一般面试官会说到这个问题,证明整个面... 全文
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面试官问这个问题,首先说明公司确实有这种情况出现,在回答之前你可以先向他做以下几方面了解再作回答: 1.公司以往拖工资最长、最短多久,拖欠久了对于需要定期偿还房贷、车贷等的员工,是否有补偿,若因工资拖欠导致房贷断供法拍,公司是否补偿? 2.公司拖工资... 全文
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不建议去,若坚持去注意以下几点 1. 表达对于拖欠工资的严重性的认知:强调拖欠工资对员工的影响,包括生活困难、负面情绪、对公司形象的负面影响等。 2. 强调个人对于工资的重视:说明你将工资视为一种合法权益,希望能按时获得合理的报酬,并追求公平、透... 全文
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用人不疑,疑人不用
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证明这家公司快坚持不住了
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目前地产行情不好,很多地产公司确实已经出现了欠薪和延迟发薪的情况。
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不需要去了。试探性问题代表也出现了
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那建议你慎重考虑了,真的会拖欠工资的,这个只是给你打个预防针
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