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1-确定求职岗位 2-匹配岗位描述 3-调整描述顺序,工作内容前置
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1把工作经历排NO1 2结合岗位需求突出工作成就:比如商家谈判价格把价格从原来的多少降到多少?开展多少场活动?带来了是什么效果?获得了是什么评价?
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