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比较好奇你在工作中学了什么,以及你掌握水平,还有你店铺成绩,日常工作情况。 如果你学了运营的一整套,没有搞死店铺,运营技巧也学会了,日常工作都能完成,那学习能力还不错的,不需要被外人的意见左右。
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我也是,才上了半个月,就随便找了个理由说能力不符合他们的标准就把我给辞退了,说好的试用期2-3个月,半个月就看出我能力啦?!真的很搞笑
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一个月就能看出你能力不行?难道是火眼金睛?这样的公司不待也罢
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说实话,跨境电商运营本质是销售。对自学能力的要求还真是挺高的。出单和销量是最终考核标准。
估计是这个公司认为你学习能力慢,没有达到他们预期的,所以就会以这种理由辞退你。
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看公司目的了
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真是受够了亚马逊,去了个小破公司大部分东西全靠自己学,也没有正规的亚马逊规则、背景及运营技巧培训,把文案、广告和客服都分开了。很多东西也不告诉怎么回事,甚至他们自己也不清楚到时候就让你做,做不好就说你。我负责写文案,文案太长了,我在不还变原意的情况下... 全文
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又或者是公司有了更合适的人选
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我要是英文过6级,我能上天。我要是过6级,早转战外贸了。
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现在亚马逊竞争大呢,公司恨不得招个人是孙悟空,想着你人进来立马大量出单,你可能一个月没点动静
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