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劳动合同与劳务合同是极易混淆的两种合同,两者都是以人的劳动为给付标的的合同。 劳动合同依劳动法第16条规定“劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务的协议”。 而劳务合同通常意义上是指雇佣合同。 两种合同受到国家的干预程度也不同: 劳动... 全文
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其实本质上没有太大的区别,其实不管是劳务合同还是劳动合同,他都是一个双方雇佣关系的一个证明,也是为了日后维权做一个证据链,所以说这个本质上没有太大区别。
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