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拿甘蔗打劫

#打工人的日常#农资化肥销售干了七年,从业务经理做到分公司经理,三十岁离职创业两年失败负债四十万

现重新找了一家润滑油企业,工作半年提升中层,现领导比较重视(让我入股),但工资提成待遇一般,我还款压力极大,新春初始,我现在是回原来单位发展,还是在现有单位继续深造,求大神指点迷津,不胜感激!

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#二进宫#大家如何看待二进宫。

2回答  

#人事#毕业做人事的,第一份工作快两年因领导调走被迫辞职。第二份在某建筑型国企做六线城市项目行政,快一年了,在现单位工作没有一点热情,领导不重视,工资高度不兑现,升职无望。现有一家规模还可以的南京互联网公司给出人事行政主管岗位,工资比现在高一倍左右,在纠结频繁换工作是不是不太好,求意见。

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#工程开发技术人员#我是做建筑设计的,现单位的直系领导不太好相处,薪资是底薪+提成加年终奖。新公司有3个月的试用期

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#工程管理#施工单位换监理,应聘职位薪资变少了,应该怎么回答HR?

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#薪酬绩效专员#重新考研还是继续工作

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34女大龄未婚剩斗士,创业失败负债15万,无学历,压力巨大已不能形容,泰山压顶了,该怎么办?

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在单位七年多,从公司创业初期进入,现规模扩大到二十几人,发展较好。我一直从事行政管理兼一部分销售,从经理助理做到公司行政主管和分公司负责人。自去年从初期就开始干财务主管的人离职后,公司更加不注重财务,开三千工资招聘出纳来做财务主管的工作内容,我不懂财务却让我兼管财务主管,心累。

1回答  

现单位不重视实操,提薪条件全部与证书挂钩,有些伤人。

0回答  

请求阅历丰富的老前辈指点迷津

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