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有趣的问题,工作时间越长,越能提高工作能力。所以很多单位都设有工龄奖,所以工资是随着时间前进而越来越高才对。不要说降薪超过预期范围,降我一块钱就是对我的否定,我立马走人。长期不涨工资,我都会辞职了。
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该走的时候到了
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没有适当反弹〈个人心理预期)且超过降薪之前待遇的不可接受
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那要分什么时候?如果遇到困难可以降薪
看平台和项目长期发展,结合自身状况做出选择。平台和个人就是夫妻关系。你品,你细品。
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没有。
接受过!
肯定不能
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