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第一次晋升是进入人力资源行业第二家公司,因为第一家公司太动荡离职,转行到第二家公司,过了试用期就得到了转正,因为领导本来以为我转行过来的,期望值不太高的,结果没想到我做的超过她预期,所以就升做主管,还加了工资。 一般情况下升职加薪都是因为你的工作超过... 全文
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我一般工作三五个月内就会得到晋升,是因为通过三五个月的相处,大家都知道我的工作能力,了解我的为人,承认我待人接物的方式。在这种情况下,都愿意听从我的建议,愿意和我相处,就自然会想到给我升职。
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