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直接说,一般公司发的offer不算法律协议不需要赔偿公司损失,这需要看offer细则规定,比如双方规定入职准备与延期惩罚,有的公司就有因为公司不能入职会有补偿,如果因为个人无法入职也会有一些约束。
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直接说明,免得耽误大家彼此时间!
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就说有其他事情,比如考研考公,家里人需要照顾,暂时去不了等等。
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远离人事,特别是嘴炮王者型的,你们职场新人是搞不过它们的
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实话实说就好了,反正过几天谁都不记得谁,不用有心理负担
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要马上跟对方直说
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口头约定是没有效力的,如果没有发offer给你,不用任何解释!
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