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如果一个公司的制度不稳定,难以服众。公司老板再说话不算数,那么这样的公司是没有必要待下去的。 如果是公司太忙而决定单休,并且公司有发展前途,老板们为人正直,处理事情有方法,不拖欠工资,这个公司是可以继续待下去的。当然外面肯定也有许多适合不同岗位的工作... 全文
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可以骑驴找马,不要裸辞。
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没必要再待下去,您一直在从事人事这个岗位,可以换工作不换岗,相信自己的能力,可以去一些大一点的公司看看。一个真正人性化管理的公司是不会以公司忙为理由克扣员工假期的,这样的公司也不好留人,发展也不一定有前途。
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