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应聘成功必须具备三个条件,一是有岗位空缺,二是具备岗位要求的知识,技能及核心胜任力。三是在以往的实习/工作有好的表现。因此,提高简历/面试通过率,首先要找尽可能多的渠道,提升简历曝光率。应届生,boss直聘,前程无忧,智联等等。另外,部分热门的岗位有... 全文
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同校应届生,我投了大概30+岗位,接到面试通知的有一半,大概多数都没去,选择专心考公务员。其实表格型的简历也可以通过文字突出自己。祝校友早日找到好工作。
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建议可以想清楚自己想进入什么行业,从基础岗位做起满满进步~
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我到今天还没有玩明白这个软件🤣
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