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17年毕业生。毕业就结婚了，三四个月没有工作了。最近在工作。最开始初试，然后复试。复试的人员问我一大堆私人问题，还问我excel这么久没工作excel表格还会吗之类的，然后我做着不被录用的打算就怼回去了，今天人资打电话过来，说总监要跟我聊一下。我想说还又这种操作？
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#你问我答#通知复试，聊了一个半小时专业知识，期间确认我可以入职时间，最后问我和HR谈的薪资待遇后说再沟通一下！
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#2020求职故事#什么情况下要复试2次呢？
2回答
#未婚#要不要参加复试
1回答
#财务#面试出纳工作，初试的时候财务部负责人不在临时有事情出去了，然后人资单独面的，然后说之后联系再复试，也问了复试是不是随时都有时间。但是几天后依然没有复试消息，是为什么呢？遇到3次这种情况了，第一次的时候给人资打电话发短信都没回。第二次打电话了说合适让我下午去复试，但是又回电话说我复试过了，但是明明没复试过。第3次还没打电话问，已经过去3天了，怕还是之前那种情况。。到底为什么呀？？？
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#面试经验谈#大家面试有没有遇到过这样的问题，初试复试了解基本情况后还问到了薪资和上班时间聊的也不错。
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#高级管理#回去又让我等总经理复试是不是挂了
2回答
17号面试一家公司，他们说三天后知道结果，一周没等到结果。在平台问也没回复。今天打电话让明天去复试。
10回答
初试匆匆结束还有希望么？
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复试时是大二老板一起复试聊了40多分钟，感觉都还不错，就是薪资离预期有点差异，老板让我回去考虑一天。第二天二老板打电话过来问我考虑好了吗？我说没问题，结果二老板说等明天我们有了最终结果再通知你。然后就没然后了……实在不解也无语，如果一开始不符合就不要让我考虑还专门打电话过来问考虑好了没？如果符合，又在听到我接受的情况下又说还要确定。大家帮我分析分析老板的心里路程
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