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。。。。。。想学东西,找找有没有培训机制比较完善的公司。。。。大公司,前景可以的话,自己努力充实,自身技能过硬就不怕什么牛头马面了。。。
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大型的私人企业都存在这样的问题。只考虑利益最大化,不考虑人员培训。所以这样的企业人员的流动量很大。所以要么去适应这类型的工作状态。要么继续寻找能适应自己的工作。没什么好纠结的。
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