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根据地区差异吧,近两年企业也不好过。如果普通员工能按最低基数交社保已经不错了。单休分行业吧,个人观点:行业不同,只要钱给到位单休双休一样。出来只为挣钱。
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这种情况要看个人需求,通常是先就业再择业。如果受行业、专业等条件限制,只能因人而异,具体情况具体对待!
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这是发展一般及欠发达地区民营企业普遍的现状,但是,这也是民营企业做出了很大贡献,相比5~8年以前,大多数企业只缴纳工伤保险,盈利能力强的企业缴纳养老保险的现状已经好很多了。 至于单休,一直以来都是这个模式,当然很多老板也没有意识到这是违法,因为大家都... 全文
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如果有能力选择,就选择更好的。如果没有的话,就选择生存。
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说明该地区或者该行业以小微型企业为主,只能尽力提高自己的能力,找尽量大一点的公司,杭州这样的城市,还是很多单休,社保大多也是按照最低缴纳
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