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职业发展 35岁前看发展,35岁以后看薪资
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以上都重要,有发展的初始薪资待遇与它的发展相关,初始的待遇太低的话未来也高不了多少。而完全没有发展的就看能不能支撑的起未来家庭的支出了,一般这种能有个6K~1W,没达到这个金额的适合退休人员。
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职业发展
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职业发展 职业发展是价值,有了长久升值的价值,价格才能持续水涨船高!
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职业发展 看中职业发展吧,因为只有职业发展,才会长久,假如公司解散啦还可以按照现有的职业发展继续找
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职业发展 职业是具有长期性的特点,职业发展比薪资待遇更重要,个人能力提升了何愁薪资待遇。
薪资待遇
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