月隐月明月朦胧

用人单位单方面取消入职通知是否违法

收藏

举报

写回答

消灭0回答>>

推荐阅读

#行业心得#就想问一下，这种已经发了微信通知可以入职，后又反悔的公司，是否已经构成单方面违约？

hr单方面取消面试邀请，还没告知原因，是什么缘故

交通违法强制措施如何取消

发完offer后，企业单方面宣布取消，我们能做什么？

现在为什么都那么久的试用期单方面解约不给工资现在用人单位都这样吗

用人单位提出试用期六个月，是否违法，有没有相关部门监管

用人单位的面试结果无论通过没通过是否都会通知？

联系方式被查看是否意味着用人单位会通知面试？

@2024 职Q 智联招聘

《职Q社区规范》《资质公示》

合作商务邮箱：sbyh@zhaopin.com.cn

友情链接

HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区

51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网

京ICP备17067871号合字B2-20210134

京公网安备 11010502030147号

人力资源许可证:1101052003273号

网上有害信息举报专区

违法不良信息举报电话:400-885-9898

关爱未成年举报热线:400-885-9898-7

朝阳区人力资源与社会保障局监督电话: 57596212,65090445