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对于求职者,公司正常的面试入职流程为: 面试邀约→面试测评→面试评估→发放offer→入职体检→正式入职。 当然,入职体检的费用可以由员工自理,也可以由公司承担,这些都没有问题,就看双方对于对方的需求迫切度高低。 不过面试时就要求缴体检费,可以... 全文
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不正常,体检是公司免费提供的。不存在工作满一个月报销的说法。
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不正常。犯法
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骗人的
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