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#见过最奇葩的公司规定#5月份待岗第一个月满勤开工资，第二个月以后按基本工资，待岗连续四个月自动解除劳动关系，符合劳动法吗？

见过最奇葩的公司规定

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洋洋

应该不符合，可以去仲裁。但是比较浪费时间

创建于: 22-06-28

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