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面对心仪工作,每谈及已婚未育都会被pass,真的好难。有很多时候,都有种说自己已婚已育的冲动。这个谎该不该说?
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尽快怀孕生孩子,否则越往后就越难找工作,孩子不必多,无论男女一个最好,过了生育和哺乳期就会好点,再求职简历注明已婚已育不再考虑二胎三胎,这样用人单位才不会有其他顾虑。
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骗呗,凭啥要惯着资本家,国家明确规定不得问婚育情况,他们就要反着来,大环境就是这样,也无力抗争所以骗吧。发现了再说
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生孩子要紧,
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现在都能二胎三胎了,这个还应该是问题吗?如果是,只能说这个公司三观不太正,也不合适去,没什么可惜的,继续找呗。
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生完在找吧,31岁已婚未孕的我们人事部都不要ヽ(≧Д≦)ノ
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一样的,职场婚育歧视一直都有,我们这些大龄未婚得相比那些已婚未育得其实还好,摆正心态,只能说有些公司不合适
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