没有新消息
举报
提问
发动态
登录 箜
#团队管理#假如你是分公司人事行政经理，刚入职的总公司人事经理常在Boss前说你招聘不力。碰上这种领导你会怎样？
招聘绩效薪酬一把抓，你还要负责行政工作。平时天天刷简历邀约，还要面试，算工资弄薪酬，行政事务全部都要处理，人员每月入职8个左右，碰上个刚入职迫切想要刷存在感的人，糟心！
收藏 
举报
举报
写回答
消灭0回答>>
热门职位推荐
热门公司推荐
推荐阅读
#人事#刚入职三天，面试说是做人事行政，现在说是招聘专员，不想做招聘专员怎么办
3回答
#仓储管理#公司150多人，刚入职的仓库经理。怎么开展工作呢？
60回答
#大连船用柴油机有限公司#刚入职的新人薪酬待遇怎么样
0回答
#工作中的困难时刻#最近刚入职一家创业公司，公司人事只会招聘，其他薪酬绩效都不会，给公司领导说自己什么
0回答
#水处理设计人员#水处理设计人员刚入职一般工资多少？有前途吗
1回答
#烟台凝新制冷科技有限公司#请问刚入职薪酬大约多少，负责培训吗
0回答
#证券/期货/投资管理/服务#刚入职渠道经理好做吗
0回答
刚入职大学老师的薪酬应该要求多少？
1回答
薪酬问题？
0回答
《职Q社区规范》 《资质公示》
合作商务邮箱：sbyh@zhaopin.com.cn
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445