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负责每月社保公积金人员增减员的申报以及招退工办理;负责社保公积金费用缴纳;柜台业务办理;员工咨询工作;负责社保账单的制作和核对;负责收集公司负责区域内社保公积金政策、地方性法规。
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能够设专职社保专员的,说明这是一家大中型企业,主要工作内容有:新进员工的社保购买;离职员工的社保停保;单位社保账户的管理;员工社保卡的办理;编制社保缴费月报表,供人力资源经理参考;拟写有关社保缴费变动的通告和邮件。
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所谓社保专员就是办理有关单位社保的所有事宜,比如:有新进员工就需要及时到社保局做单位的人员增加;对于单位有离职的员工及时到社保局做人员减少;公司有人生育后做生育险的申请及报销;公司有人出现工伤那么相应就做工伤申请及报销;每月单位和个人的缴费都有所增加... 全文
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1、根据当地社保公积金政策,为客户管理社保公积金账户,完成相应账户操作;2、解答客户关于社保公积政策的咨询,保持与客户及内部的有效沟通,及时处理账户异常情况;3、根据服务流程提交客户账户对账单及制作相应数据报表;4、协助服务经理进行相关工作的推进。
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