没有新消息
更多内容
面试官会问哪些问题,表现不好怎么办
写回答
首先要做一个简短的自我介绍,姓名,年龄,以及特长,这里说的特长并不是唱跳俱佳,篮球,是你的专业技能。如果有一些好的经历,可以适当的提一提,是加分项
0赞
0踩
0评论
自我介绍 对于过去经历的描述和收获 对本公司或本岗位了解 自己的职业规划 简要说下自己的优势劣势 情景问题分析 对于加班等某些问题看法或者认识 具体要看你哪家公司,苹果的跟vivo的肯定不一样
4赞
自我介绍那是必须准备的么,个人经历优势特长爱好什么的,然后你对工作的看法,你自己的一个想法,嗯,问什么答什么就行,没什么特别的问题,你不紧张就行了,实在不行还有下一次,放平心态!
3赞
每个人都有第一次,面试不好也没关系,就把它当成是一次锻炼;面试后进行总结。 找到一份工作不容易,不要因为难就降低标准(宁缺毋滥)。 在未找到工作前,好好计划自己的生活,给自己充充电(机会是给有准备的人)。 加油,一起努力吧💪⛽️
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
没有更多内容