没有新消息
举报
提问
发动态
登录 啦啦啦
19年11月入职，换了3个人事，老是拖着不交社保，到21年9月才交，现在投诉公司会不会给补交或赔偿？
收藏 
举报
举报
写回答
1条回答
默认排序
按时间排序
热门职位推荐
热门公司推荐
推荐阅读
#档案管理#为什么现在很多公司试用期不交社保，要转正了才交
4回答
#电商运营#面试了两份工作，一个交社保，一个不交，做的工作不一样，不交社保的是自己想做的事，但是又很想交社保
9回答
#职场维权#18年4🈷低入职，试用期三个月后签合同，有五险是从当年9月份交的，现在离职了，怎样让让公司给补交
1回答
2016年10月入职，公司答应满3个月交社保，一直没有查过社保，但是最近刷医保卡显示余额不足，就查了，才知道2017年7月才给交的社保，而且从入职到现在一直拖欠工资，到现在2017年10月工资还没发，想离职
3回答
我用支付宝查询了社保显示缴费24个月了，19年的社保没有好像没交 可以补交吗
0回答
我目前在的这个公司，我从19年11月入职，到21年10月才开始给我交社保， 我能申诉获得赔偿么
0回答
要不要交社保
7回答
试用期3个月，试用期不签合同，不交社保
1回答
试用期，公司不给交社保，后期也不补交，这个合法吗？
4回答
《职Q社区规范》 《资质公示》
合作商务邮箱：sbyh@zhaopin.com.cn
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
没有更多内容