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确实,同性也好,异性也好,需要有人性、德性!
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异性老板。 我一女的,这个年纪的女上级或女老板事业有成的基本性格比较强势,再加上迎来的更年期,如果再遇上不和谐的家庭关系。之前一个女上级,三十五了没男朋友,脾气不好又易怒,每天早上上班莫名发火,气愤诡异又压抑,不知道接下来又是谁被骂的恐慌感。一遭被蛇... 全文
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“同性”、“异性”真无所谓,关键得有“人性”。 千万不要双眼充满“狼性”,浑身散发“兽性”!
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异性老板 同性异性都无所谓,重点是薪资待遇合理,最好有个公开透明机制和针对有需要的人员可以给事业规划。 其实大公司,无论男老板还是女老板,工作几年见不到一次都是正常现象。 至于那种不是太大的,能见到的,如果非要选一个,异性好了,毕竟同性见太多了,要是... 全文
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同性老板 避免出现职场骚扰
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异性老板总是涩涩的,上班有被揩油的感觉
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同性老板 好沟通
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同性异性都无所谓,最重要同心同德,为共同目标努力奋斗,合作默契,共赢!
同性异性无所谓。我们选择一家企业看重的是,这家企业的文化、发展趋势、和未来,也就是企业的思想内涵和盈利模式。性别有可能有点关联,但区别不大。
异性老板 1.男性更有魄力 2.受家庭干扰会少于女性 3.遇事更理性
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