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小河流儿
投了简历直接就问什么时间过去面试,最基本的前期沟通都不做了。这样的hr工作极不负责,更缺乏职业素养。毫不筛选简历只是为了完成自己的面试约访量,对求职者来说浪费极大时间和事假工资损失成本,很可能换来的只是一个五分钟就随随便便结束的初试。建议在求职的朋友们远离此类hr.
一方清幽 实名
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