我心依旧

#虎力职场人#私企，第一年年终奖5千，今年第二年什么都没有，我该跳槽吗？

虎力职场人

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JKK

不应该是否跳槽不应该只考虑年终奖发了多少钱，还要看这个职位能否帮你再下一份工作拿到更多的年终奖。如果单看现在的工作，他的总体薪资福利能否帮助你谈下一份工作的薪资。年终奖即使没有给你钱，也给了你教训，哪种KPI指标对你来说是个坑，以后面试的时候要... 全文

创建于: 22-03-29

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0.999

如果入职有承诺，每年有奖金只是多少问题，那就要考虑辞职了。如果入职没说过有年终奖，只是随机发的。那就呆着吧，老板人不错，他挣大钱还知道发奖金不错了。

创建于: 22-05-28

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咕噜咕噜

不知道🤷‍♀️我第一年年终给发了二百第二年发了五百，然后我离职了，没体会过五千

创建于: 22-05-25

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杜杜

应该年终奖啥都不给证明公司不是很重视你将来升薪的可能性不大没啥发展

创建于: 22-03-01

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扶风看日出

单双休就等于没有年终奖，

创建于: 22-03-30

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誓言~

应该赶紧跳槽

创建于: 22-05-28

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﹍江南慕雨゜

不应该有深造机会

创建于: 22-05-29

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最后的最后

应该年轻人应该多经历几次跳槽这样可以掌握很多套路

创建于: 22-05-29

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知日

应该看公司发展，现在环境都不好做

创建于: 22-03-30

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白

应该，很多公司都会给的，怎么局限在这个公司

创建于: 22-05-25

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