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10月份没做满的话就离职了,公司是应该不会给你国庆七天的工资的。因为你这个月的工作并没有达到规定的天数,所以这样的离职国庆七天的工资会给你减少一部分,但是会给你一部分。
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辞职当月工资有两种计算方法:第一种是以你当月出勤天数来计算的;第二种是以你当月缺勤天数来计算的。选用哪一种方法来计算要看你单位计算工资的方法来定,一般按月薪发放工资的单位都是以第二种方法计算工资的。
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国庆节后离职,如果10月份没上班,一般单位是不会再发十月份工资了,国企可能还会发一点。这个主要看单位,建议直接去单位人事部门问问。
劳动者在国庆当月离职的,用人单位是应当结算其工资的,用人单位应当按照劳动者实际出勤的天数以及加班时间的多少来进行计算工资。
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