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工资只是满足你的基本生活,奖金福利才是大头。
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看项目的,我干了两年多,认识安装分公司的,其实就算奖金高,你也拿不到16W,平均下来一个月一万差不多
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总包去年平均、中位数差不多也就16w,安装不太了解,应该到不了
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差不多,他们的这个也基本就是平均数,但是15左右的概率较大,主要是季度奖,三局基本都是这个体系
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项目盈利还行!如果不盈利,跟甲方合同签的不好,也就基本工资了!顶多万数块的奖金!且一般员工跟项目班子的奖金系数是不一样的!
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可以的,重点是奖金比较多
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