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根据公司的制度,有的公司制度是试用期七天,在七天之内,如果由于双方原因而导致没有继续聘用的话,是没有工资的。但有的公司比较人性化,在实习期内一般也会有工资的,大部分的公司,如果在七天之内离职的话,一般是没有工资的。
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这个要根据你面试的时候他怎么说,如果说人家说三天之内没有工资或者一个星期之内没有工资,那你就没有工资,正规的是你上一天班就有一天的钱,你上两天不干了也有钱。有的就不行,要根据人家说的。
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这种情况下也是有工资的,员工在上班期间没有给公司造成损失,而且进行了正常的上下班打卡,公司就要给员工按天结算工资,虽然只有三天也是一样的道理。
员工上班三天,一般情况下是不会有工资的,但是你在员工入职的时候一定要提前说清楚,三天离职是没有工资的,几天之后才会产生工资。
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