没有新消息
举报
提问
发动态
登录 匿名
公司安排到外地出差，被要求几乎出差的一切费用由员工自己负担是合理的吗？你们公司出差的待遇怎么样？
人事说因为员工在本地坐地铁上班要花钱，因此出差后在外地坐车的费用员工自己出。因为员工在本地吃饭要钱，所以在外地吃饭钱员工自己出，没有餐补。员工在本地和外地都是上班，所以没有出差补贴。员工在本地需要租房子住，所以公司只在外地租房问题上给一定的补贴，需要员工承担水费，电费，管理费等。
收藏 
举报
举报
写回答
1条回答
默认排序
按时间排序
热门职位推荐
热门公司推荐
推荐阅读
#希格玛会计师事务所(特殊普通合伙)#外地出差正式员工包食宿嘛？
2回答
#神舟软件#公司文化如何？出差强度如何？
2回答
#软件研发#公司要求除了一些必要费用，员工在工作期间产生的电费、水费和网费等费用由员工分摊是否合理？
20回答
#软件研发#到外地出差一般都是公司负责出去时的机票钱，员工负责回来时的机票钱吗？希望大家分享以下各自公司的情况。
2回答
公司大厅和办公室都装有监控，员工出去上个厕所，人事就开始观察监控计算你上厕所的时间扣工资
0回答
公司要求员工出差，不提供任何补贴，只有一个可能连正常宾馆都需要自己补贴的住宿报销，员工应该接受嘛？
4回答
年前换工作还是年后！现在在一个工装公司，还有一个月就过年了！还没有找到下家
0回答
新公司入职试用期离职多长时间？
1回答
目前对于公司认知不清晰，这份工作还能做吗？
1回答
《职Q社区规范》 《资质公示》
合作商务邮箱：sbyh@zhaopin.com.cn
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-3
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
没有更多内容