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入职4年了,且离职后不能再入职
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既不顺从,也不走,凭什么我走,没听说过么,跳槽穷三年,跨行穷十年,这里呆的这么熟了,有你的人脉,有你的朋友,为什么要走,不走!但是也不顺从!接下来的处理事情的方式要看你的上级是怎样一个人,以及你们的不愉快有多大的不愉快,是个什么性质的事情导致不愉快:... 全文
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没有用了,一旦出现裂痕,就无法弥补。即使你想方设法补救,领导也是敷衍,心存芥蒂。会在工作中,折磨你。必须要走~
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舍得与否! 相处不愉快,还能处四年。也可能是最近情绪问题吧,休息一下看看,实在不行沟通一下。再不行准备好跳槽再说
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1.回想过往的工作经历,是哪里出了问题?学着“复盘”,看看哪里还能做的更好,你的工作能力会有所提升。 2.可以与领导沟通一下,是哪里出了问题,为什么相处不愉快? 3.如果是不认同领导的做法,搞得自己不愉快,在职场里没有办法做自己。 4.要么就是成长自... 全文
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果断离职,寻找新工作 找工作,就像找朋友 ,如果找到认可自己的人,哪怕再苦再累也值得!
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得过且过,顺从领导 你跟你的领导相处不好,就试着改变自己,等你成为领导,你就可以去要求别人了
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骑驴找马,找到合适的就走
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果断离职,寻找新工作
得过且过,顺从领导
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